Ielogoties ar Facebook pasi
Strēlnieks clock Šodien ir 15. Decembris 05:42:16


Kleoo monētas Kleoo monētas Apmeklētāji online Apmeklētāji online Jubilāres!!! Jubilāres!!!
Kleoo E-VEIKALS

FORUMS BLOGS
LAT   RUS

Pievienot forumu
Mani forumi
Mīļākie forumi
Neizlasītās tēmas
Meklēšana


Dekrēts

kerija
kerija
[09.07.2008 - 09:12]
Sveikas meitenes!Jautājums ir pavisam vienkārš - cik ilgi man ir jābūt nodarbinātai vienā darba vietā, lai es saņemtu gan dekreta naudiņu, gan visu pārējo, kas piederas pie šīs lietiņas?
Lūdzu dalieties arī Jūsu pieredzē ar šo jautājumu!Pastāstiet, cik viegli, vai tieši otrādi - grūti bija atrisināt visus šos ar naudiņu saistītos jautājumus?Cik pretimnākoši ir dakteri un darba devēji?
Daudzums


sol
Lietotājs offline sievieteLauvaPrecēta(-s)Esmu laimīga māte
Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! (35)
[03.11.2009 - 14:32]
Ja ir līgums, tā nav atbrīvošana, bet darba līguma beigas...
To nedara tikai grūtnieces, bet tik daudz cilvēki, kuri ir ilgstoši slimi un darba devēji pabaida vēl sazin ar ko un viņš tik paraksta jau gatavu savu iesniegumu (fui)
Cilvēciņi reizēm īsti nemāk vai negrib par sevi pastāvēt (nope)

.. laimīga ..


l
Lietotājs offline sievieteMežāzis
Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!!
[03.11.2009 - 14:21]
var atbrīvot no darba, ja ir B lapa un terminētais līgums, bet ja grūtnieci atbrīvot nevar jebkādā gadījumā, diemžēl biežāk liek pašām uzrakstīt atlūgumu, ko muļķītes arī dara


sol
Lietotājs offline sievieteLauvaPrecēta(-s)Esmu laimīga māte
Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! (35)
[03.11.2009 - 13:49]
Jebkuru darbinieku, kurš atrodas uz darbnespējas lapas ir pretlikumīgi atbrīvot.
Strādājošas grūtnieces pirmsdzemdību periods ir darbnespējas lapa B, ja ārsts viņai to jau ir izsniedzis, tad darba devējs atbrīvot nedrīkst, kas notiek pirms tā ir katra uzņēmuma vadītāja sirdsapziņa.

.. laimīga ..


kristy26
Lietotājs offline sievietePrecēta(-s)
Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!!
[03.11.2009 - 11:39]
tas tacu ir pretlikumigi no grutnieces atbrivoties daraba vieta.

tik sasoditi labi


lilii
Lietotājs offline sievieteVērsisPrecēta(-s)Esmu laimīga māte
Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!!
[03.11.2009 - 11:13]
es biju stradajusi 3 men, tad paliku stavokli, uzreiz pateicu to darba devejam, nevienam pat nebija domas no manis atbrivoties, nostradaju lidz dekretam, driz jaatgriezas darba...


rituha28
Lietotājs offline sievieteLauva
Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! (40)
[26.06.2009 - 14:48]
man grūti pateikt. problēma ir arī tad, ja darba devējs uzzinort par grūtniecību bieži vien grib atbrīvoties no tādas darbinieces

Ja sieviete ir skaista - viņu ievēro! Ja sieviete ir gudra - viņu apbrīno! Ja sieviete ir šarmanta - viņu neaizmirst!


sol
Lietotājs offline sievieteLauvaPrecēta(-s)Esmu laimīga māte
Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! (35)
[15.06.2009 - 21:41]
Mr. Holly Deer - par tiem vadītājiem ir tā, ka katrs izvēlas savu vadīšanas stilu un darbinieks savukārt vai pieņemt to, vai nē.... Es noteikti atteiktos strādāt tādā tirgus sistēmā, taču kāds cits noteikti ļoti priecātos Cik dažādi mēs, tik pārējie.
Un, protams, ka jebkurā iestādē mēs varam sastapties ar šādiem darbiniekiem, arī man ir bijuši šādi gadījumi tikai pēc pāris neidzevušiem negribās norakstīt visus, jo noteikti ir vairāk arī labi, atsaucīgi, izpalīdzīgi (belly) (bflowers)

.. laimīga ..


Mr. Holy Deer
Lietotājs offline vīrietisStrēlnieksveģetāriete/-isPrecēta(-s)
Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!!
BD
[12.06.2009 - 14:18]
solvis79 = pilnīgi piekritu, ka VSAA darbinieks nav vainīgs tajā, ka ir tāds vai šāds likums . 100% pareizi.
Doma ir tāda, ka diemžēl (nu vismaz cik man bija pieredze ar valsts darbiniekiem no visām pusēm) 80% no tiem darbiniekiem tikai aizņem vietu un saņem algu par neko Būtu labi tomēr, ja cilvēks varētu atnākt pie "valsts" speciālista un saņemt palīdzību, bet nevis parasto atbildi "...lasiet likumus! tur viss ir skaidri paskaidrots..."
Viņi parasti negrib pat iedziļināties tajā.
Man viens bijušais kolēģis bija strādājis valsts iestāde pats par vadītāju un viņš aprakstīja darba veidu tajā = "Tev priekšnieks pasaka kaut ko. Tev ir sešas sekundes... Pa pirmo sekundi tev visātrāk no visiem jānokliedz NĒ!!! Pēc tam pa atlikušām piecām tev jāpaskaidro, kāpēc tu negribi to darīt un kurš to darbu darīs tavā vietā..." Žēl ka tā, jo būtu labāk saprast ka mēs visi esam cilvēki neatkarīgi no darba vietas, ieņemama amata un pilsonības

...all animals are equal but some animals are more equal than others....


sol
Lietotājs offline sievieteLauvaPrecēta(-s)Esmu laimīga māte
Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! (35)
[11.06.2009 - 18:49]
Skorpions - tev sniedza nepareizu info, jo nav tāda likuma, kurš paredz nostrādāt 8 mēnešus un tikai tad saņemt attiecīgos pabalstus. Lai saņemtu pirmsdzemdību, pēcdzemdību un bērna kopšanas pabalstu (no savas algas, ja māmiņa strādā tik ilgi), tad māmiņai ir jābūt attiecībās uz to brīdi, kad ginekologs izraksta B lapu - pirmsdzemdību lapu. Māmiņa var būt tikpat labi mēnesi, nedēļu vai 2 dienu darba attiecību periodā - viņa saņems šos pabalstus. Ģimenes valsts pabalstu saņem jebkurā gadījumā - strādā vai nē. Arī kopšanas pabalstu saņem neatkarībā, tāpēc iekavās minēju, ja vēlās no savas aldziņas, tad ir jābūt nodarbinātai jau iepriekšs, bet ja nav, tad to piešķir attiecīgi valsts noteiktajam likumam. (bflowers)
Mr. Holly Deer - VSAA darbiniekam nav pilnīgi nekādu iemeslu lasīt likumus savā labā, jo viņam no tā nav nedz labuma, nedz ļaunuma. Turklāt viņš savu sūdzību var iesniegt, taču to izskatīs tiesā un tikai tad sniegs atbildi, neviena valsts iestāde vai iestāde kā tāda nebalstīsies tikai uz jurista domām, un VSAA nodaļas ir saistītas - nav nozīme kurā pilsētā, nodoļā tu iesniedz - tavu iesniegumu nosūtīs un izskatīs pēc deklarētās dzīvesvietas, kā jau vairums iestādēs. Ir tik daudz līdzīgas situācijas ar citiem sociālajiem pabalstiem un cilvēki ļoti vēlas izkrāpt naudu no valsts un savu neizdevušos mēģinājumu nogrūst uz iestādes darbinieku. Kāpēc gan tēvam būtu jāsaņem abi pabalsti, vai tad viņš esot bezdarbnieka statusā nespēj kopt savu bērniņu mājās?!

.. laimīga ..


skorpionins
Lietotājs offline sieviete
Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!!
[11.06.2009 - 18:05]
Man bija ta, ka es sava darba vieta biju nostradajusi 8 menesus, lidz bridim kamer aizgaju dekreta. Tad sanemu pilnvertigu dekreta atvalinajuma naudinu, gan pirm, gan pec dzemdibam. ka ari pec tam katru menesi normalu pabalstu. Man visi stastija, ka esot paveicies, ja butu menesi mazak nostradajusi, nesanemtu pilvertigus pabalstus. vardu sakot janostrada ka minimums astoni menesi. vardu sakot tav tani bridi, kad tu paliec stavokli jau jabut darba vietai un ka minimums janostrada tani kadi 2,5 menesi...... Tad ar pabalstiem viss bus okay.....


milja_madzinja
Lietotājs offline sieviete
Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!!
[04.02.2009 - 09:05]
mana puiša darba vietā: arī esot bijusi ienākusi meitenē stāvoklī, kādā 8-tajā ja nemaldos, un pēc mēneša jau aizgāja prom dekrētā..
es gan pati mācos, tāpēc dekrētā negāju..
no valsts par pirmo bērniņu dabūju 405ls [šogad]
un par to pabalstu: mums arī ir uz puiša vārda, bet viņš drīkst turpināt strādāt.. [es runāju par bērnu naudu katru mēnesi] (hehey)


Mr. Holy Deer
Lietotājs offline vīrietisStrēlnieksveģetāriete/-isPrecēta(-s)
Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!!
BD
[21.01.2009 - 00:57]
Man kolēģim ir tāda situācija, ka viņš strādāja uzņēmumā. Viņam bija normāla alga un tad, kad piedzima bērns, protams, viss bija noformēts uz tēva vārda lai saņemtu naudu, kas iepriekš tika iemaksāta ka nodoklis valstī
Tad pienāca laiks un viņu atlaida no darba. Sanāca tā, ka bērna pabalsts vēl turpinājās un kad viņš aizgāja uz VSAA, tad viņam parādīja = "Vai nu bērna nauda vai nu bezdarbnieka pabalsts".
Tajā brīdī viņš izdomāja pagaidām turpināt saņemt bērna naudu, bet paralēli iedeva papīrus citā VSAA nodaļā citā pilsētā un arī kopiju savam juristam. Izrādās ka tie ir divi dažādi likumi (bērni un bezdarbs) un tā cita VSAA nodaļa pat palīdzēja manam draugam uzrakstīt iesniegumu lai viņam uztaisa pārrēķinu un beidzot iedod naudu, kas pienākas pēc likumdošanas, pilnā apjomā. (gldance)
Lieta velkas jau mēnesi, bet cerības naudu ir. Tāpēc nevajag visu laiku uzticēties VSAA darbiniekiem = viņi mēdz lasīt likumus savā labā (walk)

...all animals are equal but some animals are more equal than others....


mincux
Lietotājs offline sieviete
Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!!
[20.01.2009 - 15:41]
Ja pabalstu saņem no tēta algas , tad tētis oficiāli stradāt nevar??? (walk)


ingausis.
Lietotājs offline sieviete
Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!!
[08.12.2008 - 17:08]
Tieši tā (hehey) Mūsu ģimenē tā arī bija,pabalsts tikai saņemts no tēta algas (baloons)

Pasmaidam un kļūs labāk visiem :)


mincux
Lietotājs offline sieviete
Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!!
[08.12.2008 - 14:26]
Ja pareizi sapratu , tad pabalstu bēbim var ari maxāt no tēta algas nodokļiem , ja pati māmiņa nau stradājusi JA??? (hmm)


natalka
Lietotājs offline sieviete
Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!!
[09.07.2008 - 10:05]
kerija,зайди в соцобеспечение(socnodaļа)и там все узнаешь.У них законы часто меняются и боюсь ты сдесь на форуме не получишь полную информацию.


ingausis.
Lietotājs offline sieviete
Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!!
[09.07.2008 - 09:40]
Sveika Kerija,par dekrēta naudiņu es tev palidzēt nevarēšu,jo ar pirmo meitiņu mācījos,bet kad otru gaidīju stradāju pa auklīti majās.Bet bērna pabalstu tagad var saņemt viens no vecākiem.Tu vai bērna tēvs,tobiš kuram lielāka alga,tas taisa pabalstu,tas ir izdevigāk nekā 56ls menesī,ja tu nestradā.Mums gan dakteris,gan socnodaļā bija pat ļoti pretīm nākoši un palidzēja ko nesapratām.Ja esat deklarējušies,tad saņamat arī pabalstu no valsts 100ls(2 gadus atpakaļ vēl bija).Tagad kad mazais piedzimst ar viņa dzimšanas apliecību,savu pasi(laikam arī mātes pasi)un tēva pasi uz socnodaļu savu.Bet ja nekļudos vajadzēja nostradāt kādus 8mēnešus,bet ja kļūdos atvainojos (hehey)

Pasmaidam un kļūs labāk visiem :)


kerija
Lietotājs offline sieviete
Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!! Šī funkcija ir pieejama tikai reģistrētiem lietotājiem!!!
[09.07.2008 - 09:12]
Sveikas meitenes!Jautājums ir pavisam vienkārš - cik ilgi man ir jābūt nodarbinātai vienā darba vietā, lai es saņemtu gan dekreta naudiņu, gan visu pārējo, kas piederas pie šīs lietiņas?
Lūdzu dalieties arī Jūsu pieredzē ar šo jautājumu!Pastāstiet, cik viegli, vai tieši otrādi - grūti bija atrisināt visus šos ar naudiņu saistītos jautājumus?Cik pretimnākoši ir dakteri un darba devēji?

Lapa: [1]
Pievienot komentāru
Dārgās lasītājas!!!
Lai saņemtu iespēju pievienot savus komentārus tekstiem, forumiem, receptēm, kā arī iegūt pieeju visiem Kleoo rakstiem un forumiem, piedalīties konkursos, vinnēt vērtīgas balvas, draudzēties ar citām Kleoo lasītājām un apmainīties ar jaunumiem privātā sarunā, ka arī izmantot visas Kleoo priekšrocības, Jums jābūt reģistrētam lietotājam. To jūs varat izdarīt ŠEIT.
Ja Jūs jau esat piereģistrēts lietotājs, Jums jāievada savi dati, tam speciāli paredzētā vietā.

favorites Pievienot Kleoo.lv favorītos
Taurenaefekts
jautras idejas svētkiem
SC-46230 6.90 LVL SC-94033 4.10 LVL SC-23437 5.10 LVL
Galvenā lapa | Kontakti | Reklāma | Noteikumi | Piereģistrēties

Informācijas izmantošana atļauta citos portālos tikai izmantojot aktīvu saiti www.Kleoo.lv (bez rel=nofollow attributa), tieši pirms vai pēc raksta

© Marki Group, 2006-2018

Mūsu portāls izmanto sīkdatnesVairāk informācijas Piekrist